باز کردن منو اصلی
محمدعلی سرلک ۱

محمدعلی سرلک، (زاده ۵ فروردین ۱۳۴۹ در شهرستان الیگودرز) استاد تمام رشته مدیریت رفتار سازمانی، رئیس مرکز تحصیلات تکمیلی دانشگاه پیام نور (از اواخر سال ۱۳۸۵ تاکنون)، سردبیر و مدیر مسئول سه مجله علمی-پژوهشی، شاعر و ورزشکار حرفه‌ای است.

سرلک در تاریخ ۸ دی سال ۱۳۹۳ با حکم محمد فرهادی، وزیر علوم به سمت سرپرست دانشگاه پیام نور منصوب شد و تا ۲۸ مهر ۱۳۹۴ در این سمت بود.

زندگی‌نامهویرایش

دکتر محمدعلی سرلک در ۴۳ سالگی به مرتبه استاد تمامی (فول پروفسوری) در رشته مدیریت رفتار سازمانی دست یافت. سرلک از هشتم دی ماه ۱۳۹۳، حدود نه ماه سرپرست دانشگاه پیام نور بود.

تحصیلاتویرایش

  • کارشناسی مدیریت بازرگانی از دانشگاه تهران، ۱۳۷۲
  • کارشناسی ارشد مدیریت بازرگانی از دانشگاه تهران، ۱۳۷۴
  • دکتری مدیریت رفتارسازمانی از دانشگاه تهران، ۱۳۸۴

فعالیت‌های علمیویرایش

نظریه چهره‌های سازمان در قالب یک کتاب مرجع ۵ جلدی تحت عنوان چهره‌های جدید سازمان‌ها در قرن بیست و یکم (THE NEW FACES OF ORGANIZATIONS IN THE 21ST CENTURY) ارائه و به زبان انگلیسی و با مشارکت بیش از یکصد نفر از اساتید دانشگاه‌های معتبر دنیادر کانادا به چاپ رسید.

تبیین مفهوم چهره‌های سازمانویرایش

مفهوم چهره سازمان از نظر مبانی نظری ریشه در دو نگرش سازمان به عنوان سیستم طبیعی[۱] و استعاره سازمان به عنوان موجود زنده[۲] دارد. طبق این دو نگرش، سازمان‌ها موجوداتی زنده و انسان گونه هستند. در دیکشنری مریام وبستر از چهره به عنوان ابزار شناسائی یاد شده‌است.[۳] سازمان‌ها همچون انسان‌ها دارای چهره هستند. منظور از چهره سازمان آن خصایص چشمگیری است که باعث شناسائی و تمایز یک سازمان از سازمان دیگر می‌شود. سازمان هادارای ۵ رکن افراد، اهداف، فناوری، ساختار و محیط هستند.[۱] مدیریت عالی سازمان با تأکید صرف بر هر یک از ارکان سازمان، می‌تواند چهره متمایزی از سازمان خود به نمایش بگذارد.

بر این اساس، ۵ طبقه عمده از چهره‌های سازمان عبارتند از: چهره‌های هدف گرا، چهره‌های انسان گرا، چهره‌های ساختار گرا، چهره‌های فناوری گرا و چهره‌های محیط گرا. هر طبقه از چهره‌های سازمان، خود به چهره‌های فرعی تری تقسیم می‌شود.

راه‌اندازی مرکز تحصیلات تکمیلی پیام نورویرایش

سرلک در اواخر سال ۱۳۸۵ مرکز تحصیلات تکمیلی (دکتری) دانشگاه پیام نور را راه‌اندازی نمود و از آن زمان تا دی ماه ۱۳۹۳ ریاست این مرکز را عهده‌دار بود. راه‌اندازی بیش از ۳۵ رشته / گرایش در مقطع دکتری دانشگاه پیام نور از افتخارات وی به‌شمار می‌آید.[۴]

مدیر مسئول و سردبیر مجلات علمی-پژوهشیویرایش

سرلک مدیر مسئول مجله علمی-پژوهشی مطالعات رفتار سازمانی[۵] و سردبیر مجله علمی - پژوهشی مدیریت سازمان‌های دولتی[۶] و سردبیر مجله انگلیسی آکادمی مدیریت رفتار سازمانی (کانادا)[۷] است.

عضویت در هیئت مدیره انجمن علمی مدیریت رفتار سازمانیویرایش

دکتر سرلک از ۱۳۸۹ تا۱۳۹۲ به عنوان عضو هیئت مدیره انجمن مدیریت رفتار سازمانی که انجمنی با رتبه علمی A است، ایفای نقش نموده و مسئولیت بخش بین‌الملل این انجمن را عهده‌دار بوده‌است. وی هم‌اکنون عضو شورای راهبردی این انجمن است.

فعالیت‌های ورزشیویرایش

وی در کنار فعالیت‌های علمی و هنری، فعالیت‌های ورزشی را به عنوان ضامن سلامتی فراموش نکرده‌است. او از نوجوانی به صورت حرفه‌ای به ورزش تکواندو روی آورد و در حال حاضر دارای دان ۴ تکواندو است.

آثار علمیویرایش

کتاب‌های علمی منتشر شده در سایت آمازون آمریکاویرایش

  • The New Faces of Organizations in the 21st Century (Volume 1), NAISIT, 2011, CANADA
  • The New Faces of Organizations in the 21st Century (Volume 2), NAISIT, 2011, CANADA
  • The New Faces of Organizations in the 21st Century (Volume 3) , NAISIT, 2011, CANADA
  • The New Faces of Organizations in the 21st Century (Volume 4) , NAISIT, 2012, CANADA
  • The New Faces of Organizations in the 21st Century (Volume 5) , NAISIT, 2012, CANADA
  • E-Banking and Emerging Multidisciplinary Processes, IGI,2011, USA.
  • Barriers of E-Commerce Acceptance in Export, LAMBERT,2011,Germany.

کتاب‌های علمی منتشر شده در داخل کشورویرایش

  • سازمان‌های عصر دانش -۱۳۸۷- انتشارات پیام نور
  • سیستم‌های اطلاعات مدیریت پیشرفته -۱۳۸۷- انتشارات پیام نور
  • چهره‌های نوظهور سازمان در قرن بیست و یکم – جلد اول-۱۳۹۰-نشر مرجع دانش- تهران
  • چهره‌های نوظهور سازمان در قرن بیست و یکم – جلد دوم-۱۳۹۱-نشر مرجع دانش- تهران
  • چهره‌های نوظهور سازمان در قرن بیست و یکم – جلد سوم-۱۳۹۱-نشر مرجع دانش- تهران
  • چهره‌های نوظهور سازمان در قرن بیست و یکم– جلدچهارم-۱۳۹۱-نشر مرجع دانش- تهران
  • دولت الکترونیک: مفاهیم، نظریه‌ها و کاربردها- ۱۳۹۱-نشر مرجع دانش- تهران
  • عصر جدید مدیریت (ترجمه)- ریچارد دفت -۱۳۸۷-انتشارات گستره

پانویسویرایش

  1. ۱٫۰ ۱٫۱ (اسکات، ریچارد، ۱۳۷۴، سازمان‌ها: سیستم‌های عقلایی، طبیعی و باز، ترجمه حسن میرزایی اهرنجانی و فلورا سلطانی تیرانی، تهران: دانشکده مدیریت دانشگاه تهران)
  2. (مورگان، گرت، ۱۳۸۳، سیمای سازمان، ترجمه اصغر مشبکی، تهران، دانشگاه تهران)
  3. http://www.merriam-webster.com/dictionary/face
  4. http://www.phd.pnu.ac.ir
  5. «نسخه آرشیو شده». بایگانی‌شده از اصلی در ۲۳ فوریه ۲۰۱۴. دریافت‌شده در ۲۷ فوریه ۲۰۱۴.
  6. http://ipom.journals.pnu.ac.ir
  7. «نسخه آرشیو شده». بایگانی‌شده از اصلی در ۲۲ فوریه ۲۰۱۴. دریافت‌شده در ۲۷ فوریه ۲۰۱۴.